Un percorso di coaching che ti accompagna a scoprire e accrescere il tuo potere personale per sostenerti nell’attività lavorativa e aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi professionali.
Se sei in una posizione di stallo sul lavoro e hai perso l’entusiasmo che avevi tanti anni fa, probabilmente è ora di cambiare qualcosa nella tua vita professionale.
- La mattina al pensiero di andare a lavoro ti viene il mal di pancia?
- Ricopri da anni la stessa funzione nella stessa azienda e non stai facendo carriera interna?
- Il tuo lavoro comunque ti piace ma vuoi di più e stai pensando di cambiare azienda?
- Sei bravo e ti piace lavorare nella tua azienda, ma hai bisogno di migliorare la tua pianificazione/organizzazione sul lavoro?
- Sei annoiato di fare sempre le stesse cose e stai pensando ad un “piano B”, cioè di mettere in luce altre tue competenze in cui pensi potresti essere bravo?
Bene, è ora di fare un percorso di coaching tagliato su misura per te e sulle tue esigenze!
Fa per te se:
- Il tuo lavoro è molto impegnativo e hai diverse responsabilità. Spesso ti trovi in situazioni di stress o ansia per scadenze ravvicinate e obiettivi molto sfidanti e hai bisogno di focalizzare le azioni da fare per raggiungere il risultato o terminare quel progetto. Inoltre devi anche gestire altre persone o relazionarti con i tuoi colleghi di pari grado.
- Sei in un momento critico della tua carriera e ti chiedi se quello è il lavoro che vorresti fare nei prossimi 10 anni.
- Hai appena avviato una nuova attività e devi concentrarti su questo progetto di vita.
- Senti di dover migliorare alcune delle tue competenze manageriali
- Vuoi lavorare sui tuoi punti di forza e sfruttarne tutto il potenziale.
- Senti il bisogno di rimanere focalizzato su un progetto importante per te e il tuo team e di monitorare i risultati.
- Sei in un momento decisivo della tua carriera (o hai appena avuto una promozione) e vuoi capire su quali competenze lavorare e quali sono i tuoi punti di forza.
- Spesso ti trovi in situazioni di conflitto con i tuoi colleghi o collaboratori.
- Non sei bravo a dare dei feedback ai tuoi collaboratori: fatichi a far notare una mancanza o lo fai in modo sbagliato oppure fatichi a riconoscere i meriti del tuo team e a gratificarlo.
- Ti vengono richieste performance sempre più alte e devi gestire in maniera più efficace il tempo e la tua agenda.
- Sei nel bel mezzo di un cambiamento/ristrutturazione aziendale e ti senti in difficoltà a gestire la situazione.
- Vuoi rinnovare il tuo business e non sai da dove iniziare ad organizzare le idee per il tuo piano d’azione.
- Non sei più motivato come una volta quando entri in ufficio.
- Ti stai chiedendo se il tuo lavoro è ancora adatto a te e quali siano davvero i tuoi talenti.
Risultati
Ti aiuterò a rimanere focalizzato sul tuo progetto o sugli obiettivi che ti sei posto. Sarò la tua coach, la tua allenatrice: insieme individueremo i tuoi punti deboli e i tuoi punti di forza, lavoreremo per migliorare e affinare le tue capacità, prepareremo un piano d’azione e monitoreremo i risultati ottenuti. Al tuo fianco ci sarò sempre io, per motivarti e sostenerti.
Avrai a disposizione una persona con cui confrontarti: sarò il tuo specchio, ti sosterrò, ti accoglierò e ti ascolterò senza giudizio.
Ti aiuterò a scoprire quali sono i tuoi talenti e le tue attitudini.
Potrai dedicare del tempo a te stesso e ai tuoi desideri.
Acquisirai maggiore consapevolezza di ciò che davvero desideri e dei tuoi punti di forza e debolezza e imparerai ad avere maggiore fiducia in te stesso.
Imparerai a gestire il cambiamento e a vederlo come un’opportunità di crescita.
Migliorerai le tue performance sul lavoro imparando a prendere decisioni più efficaci e imparando a comunicare nel modo giusto con i tuoi partner di lavoro.
Acquisirai una maggiore autonomia e imparerai ad avere un atteggiamento proattivo, affinando il tuo spirito imprenditoriale, le tue capacità di delegare e di assumerti responsabilità.
Cosa prevede il percorso di coaching
Il primo colloquio, conoscitivo, volto a verificare se e in che modo possiamo lavorare insieme, è sempre gratuito.
Il percorso di Power Coaching prevede 8/10 sessioni, di solito con cadenza settimanale o bisettimanale, della durata di un’ora e mezza che possono essere fatte in presenza, anche nel tuo ufficio, o via Skype.
Possiamo anche prevedere dei mini percorsi di 4 o 6 sessioni a seconda delle tue esigenze.
La prima volta che ci incontriamo mi illustrerai la situazione attuale e ti aiuterò a definire i tuoi obiettivi e a capire su quali competenze lavorare, definendo gli step del nostro percorso insieme, il numero di sessioni di coaching necessarie e le tempistiche.
Foto di Ahmad Odeh su Unsplash
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